「給与計算」関連の注目ニュース
| ［2024.07.11］ | 2024年度 決定初任給調査 |
|---|---|
| ［2024.07.09］ | 非正規雇用の給与・待遇に関する企業調査（2024年） |
| ［2024.06.19］ | 「賃上げ」に関する調査 |
「給与計算」関連の注目ニュース一覧へよくわかる「給与計算」講座
- 給与計算とは
- 給与計算の「目的」／給与計算（ミス）が及ぼす影響
- 給与支払の「ルール」
- 給与の決め方と支払い方のルール／給与支給時に必要な手続き
- 給与支払の「仕組み」
- 給与（賃金）を構成する要素／控除項目確認事項
- 給与計算を始める前に
- 従業員情報の確認／「所得税」への対応／「社会保険」への対応
- 「毎月の給与」計算の仕方
- 勤怠項目、支給項目、控除項目の計上／支払い業務／月次給与支払いの後処理
- 「賞与」計算の仕方
- 賞与の確認／支給項目、控除項目の計上／支払い業務
- 年末調整の仕方
- 対象者の確認／必要書類の準備・提出／計算／源泉徴収票の作成
- 「入社・退職時」の手続き
- 入社時に必要な手続き／退職時に必要な手続き
- 「マイナンバー」への対応
- 社会保障・税の分野で扱われるマイナンバー／マイナンバーへの対応実務
- 「給与計算代行・アウトソーシング」の
活用 - 活用のメリット／選定する際のポイント
- 給与計算ソフトの活用と選定方法
- 種類／活用するメリット／選定方法／導入に当たっての留意点
『日本の人事部』編集部が取材した
「給与計算」業界のリーディングカンパニー
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